Fundado en 2009, ESPACIO DE PARTICIPACIÓN SINDICAL es un precursor del 15M destinado a renovar y reforzar el sindicalismo. En estos años se ha demostrado que nuestra acción ha sido decisiva para facilitar avances en la FNMT.
Desde nuestros principios de PLURALIDAD, PARTICIPACIÓN Y DEMOCRACIA, va creciendo un proyecto de futuro, que se desarrolla y expresa de distintas maneras.
- INFORMACIÓN: Somos el sindicato que más datos y análisis hemos compartido con la plantilla. Nuestros comunicados son un referente para saber lo que pasa en la Fábrica.
- REIVINDICACIÓN: Denunciamos las injusticias en las promociones, la discriminación en el acceso a los servicios, nos hemos enfrentado con los poderosos (Banco de España…).
- DIVERSIDAD: A nuestros afiliados/as y simpatizantes no se les exige una visión ideológica ni un historial determinados. Estamos convencidos de que cualquier persona puede contribuir a la defensa de los derechos de los trabajadores/as.
- COLABORACIÓN: EPS trabaja por la unidad y colabora en acciones aprobadas en Asambleas y en el Comité.
- BIEN COMÚN: Nuestro criterio de actuación principal es el bien común. Primero los trabajadores/as, luegoel sindicato.
- INFLUENCIA: Las acciones y opiniones de EPS son determinantes en momentos críticos, activando instituciones y marcos políticos.
- CREATIVIDAD: Elaboramos propuestas y líneas que permiten avanzar a los trabajadores/as. La resolución del conflicto de los móviles ha sido posible gracias a las ideas de EPS, logrando la salida a la calle durante el bocadillo.
Estos valores y el trabajo práctico desarrollado han sido reconocidos no sólo en la FNMT sino en empresas de distintos sectores en las que ya EPS cuenta con representantes.
Desde nuestros principios de PLURALIDAD, PARTICIPACIÓN Y DEMOCRACIA, va creciendo un proyecto de futuro, que se desarrolla y expresa de distintas maneras.
- INFORMACIÓN: Somos el sindicato que más datos y análisis hemos compartido con la plantilla. Nuestros comunicados son un referente para saber lo que pasa en la Fábrica.
- REIVINDICACIÓN: Denunciamos las injusticias en las promociones, la discriminación en el acceso a los servicios, nos hemos enfrentado con los poderosos (Banco de España…).
- DIVERSIDAD: A nuestros afiliados/as y simpatizantes no se les exige una visión ideológica ni un historial determinados. Estamos convencidos de que cualquier persona puede contribuir a la defensa de los derechos de los trabajadores/as.
- COLABORACIÓN: EPS trabaja por la unidad y colabora en acciones aprobadas en Asambleas y en el Comité.
- BIEN COMÚN: Nuestro criterio de actuación principal es el bien común. Primero los trabajadores/as, luegoel sindicato.
- INFLUENCIA: Las acciones y opiniones de EPS son determinantes en momentos críticos, activando instituciones y marcos políticos.
- CREATIVIDAD: Elaboramos propuestas y líneas que permiten avanzar a los trabajadores/as. La resolución del conflicto de los móviles ha sido posible gracias a las ideas de EPS, logrando la salida a la calle durante el bocadillo.
Estos valores y el trabajo práctico desarrollado han sido reconocidos no sólo en la FNMT sino en empresas de distintos sectores en las que ya EPS cuenta con representantes.
UNIDOS Y DIFERENTES
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